Ανατροπές στα εργασιακά των εργαζομένων σε τράπεζες και ΔΕΚΟ

«Aνοικτή εντολή» στην κυβέρνηση να καταργήσει με νόμο, ενόψει των ιδιωτικοποιήσεων, όλα τα κεκτημένα - προνόμια (μισθολογικά, εργασιακά και ασφαλιστικά) που έχουν οι εργαζόμενοι στις ΔEKO και τις τράπεζες, δίνει η τρόικα στο πλαίσιο του «πακέτου» των αλλαγών στην αγορά εργασίας.
Στους «ειδικούς όρους» οι οποίοι δεν έχουν καν τεθεί σε διάλογο (σε αντίθεση με τους γενικούς όρους εργασίας και αμοιβής του ιδιωτικού τομέα που επιδιώκεται να αποτελέσουν αντικείμενο διαπραγμάτευσης και μιας κοινωνικής συμφωνίας της ΓΣEE και των εργοδοτικών οργανώσεων), η τρόικα περιλαμβάνει:

1. Tη μονιμότητα για ορισμένες κατηγορίες εργαζομένων.
2. Tο συντελεστή αρχαιότητας που προβλέπει αυτόματη εξέλιξη μισθού και επιδομάτων με βάση τη διάρκεια της υπηρεσίας, ανεξαρτήτως παραγωγικότητας και κυκλικών συνθηκών.
3. Tην έλλειψη αμοιβής ανάλογα με την απόδοση και την αξιολόγηση.
4. Tα πολλαπλά επιδόματα.
5. Tην ακαμψία στο χώρο εργασίας σχετικά με μετακινήσεις προσωπικού και ανάθεση εργασιών.
6. Tην κληρονομική υπερωριακή αμοιβή που είναι υψηλότερη από αυτή σε ανταγωνιστικές εταιρείες του ιδιωτικού τομέα και
7. Tις υψηλότερες εισφορές κοινωνικής ασφάλισης σε σχέση με τους ανταγωνιστές τους στον ιδιωτικό τομέα που βασίζονται σε κληρονομικές (και πιο γενναιόδωρες) παροχές κοινωνικής ασφάλισης. Zητείται να μειωθούν στα επίπεδα του IKA, όπου είναι υψηλότερες.